第102章 去除空心化
第102章去除空心化
从黄河集团出来,陈伟东和陈杰又去了计算机公司。
他当即召开了临时会议。
只邀请了前几年从大陆过来的技术人员。
他们现在很多都是岗位的骨干,甚至某个业务方向的负责人。
很多人都一头雾水,不过也心有所感。
“大家这几年,过的还习惯吧?”
陈伟东并没有和他们谈工作,反而微笑的跟他们聊起了家常。
这里的许多人,当初都是从京城过来的,来到香江这个国际大都市的时候,还有些干瘦,营养不良,甚至土里土气。
现在经过三年的适应,已经完全融入到了这里,脸色也变的红润了,有的人还胖了好几圈,衣着打扮都有了翻天覆地的变化。
绝大部分人,甚至都已经学会了粤语。
“陈总,公司给的福利待遇太好了,导致我们很多人都要减肥了啊。”一名戴着眼镜的职员摸着肚子抱怨道。
哈哈
会议室里一片哄笑,大家都轻松了不少。
陈伟东对他有印象,三年前在黄河集团的时候,他就发现这个年轻人比较活跃,现在看他的工作牌,没想到都已经是游戏策划部的部长了。
看来公司内部在人事这方面,做的确实还不错,并没有出现“歧视”的风气,有能力任何人都可以得到晋升。
其实陈伟东并不知道,公司不仅没有歧视从大陆过来的职员,反而照顾有加。
虽然计算机公司高层几乎全是香江人,但他们都很清楚,老板都是大陆过来的,现在这些人,他的“老乡”在这里,你敢不提拔?
看见众人在香江过的都还不错,陈伟东反倒有些不好意思开口了。
其中一名职员发现了这点,他小声问道:“陈总,您今天叫我们都来这里,是有什么事吗?”
“嗯,确实是有的,而且很重要。”
陈伟东点了点头。
会议室的众人瞬间安静了下来,等待着他的进一步讲话。
“我准备回内地了,你们现在愿意跟我回去吗?”
众人面面相觑,还以为自己听错了。
陈伟东却继续说道:“回内地的话,条件可能暂时就没有这么好了,工资倒是可以上涨20%,其它方面肯定是不如香江的,比如吃喝玩.”
他的话还没说完,会议室里就爆发出了热切的回应。
“陈总!必须愿意啊!我都差不多三年没回家了!”
“谁不是啊,休年假我都没回去。”
“现在终于可以回家了吗?”
许多人热泪盈眶,犹记得当初来这里的目的,就是为了赚钱。
当时无穷大公司给出薪资太高了,以至于他们下定决心,不远千里,横跨大半个华夏来到这个金融之都。
到现在,有很多人已经连续几年没有过回家了,虽然公司有很长的年假。
因为这个年代出行并不是很方便,华夏大部分地区还是很穷的,连火车站都没有。
很多人的家都在乡镇地区,回去一趟最少也要转四五趟车。
打工人经常这样,为了赚钱连续几年不回家,并不算什么稀罕的事情。
特别是在这个年代,更是非常普遍。
对于他们来说,每个月寄钱回家,就是最大的快乐。
聊起这些,很多人都说个没完,陈伟东也乐得让他们说,只是微笑听着。
等说完了,他当即宣布道:“既然如此,给大家六个月的时间,交接一下工作,顺便放个长假,到时候回内地重新安排岗位。”
“如果有不愿意,想留在这边的,也可以,不过我提前声明,内地那边很缺人,你们回去之后,职位绝对不会比你们现在的低。”
陈伟东绝对不是哄骗他们,内地有十几亿的人口,肯定不是香江这个五百万人口的“小地方”能比的。
到时候随便开几家分公司,这几十个人都不够分的,再增加十几倍的人都能消化。
这番话让在场很多人最后一点的顾虑也烟消云散,他们刚晋升“领导”不久,现在要他们回内地重新开始,还真有些不舍得。
散会之后,陈伟东又和宋云江等公司高层开了个小会。
“老宋,你现在也是上市公司CEO了,很多事情也可以独当一面了吧。”陈伟东看着他,微笑说道。
“陈总,这个月就要走了吗?这么急?”
宋云江没想到这一天这么快就来了,内心非常不舍。
自己从一个小程序员,成为了香江排的上号的大富豪,全靠陈伟东力排众议的支持。
因为有他不断提供方向,公司最近两年的业务,绝对可以用野蛮生长来形容,根本不存在什么瓶颈。
虽然每个月的投入还是很大,但很多项目已经开始盈利,预计今年的财报肯定会有所改善。
互联网寒冬?不存在的。
那是你们的寒冬,我们这边,依旧火热。
“是啊,天底下没有不散的宴席,以后这边就靠你们了。”陈伟东站了起来,拍了拍他的肩膀,语重心长的说。
“放心吧,陈总,我们一定会按照你定制的计划执行下去。”
宋云江不知道该说什么好,只能不断肯定、保证,表示一定会将公司打理好,不辜负陈伟东的期望。
“那就好,我可不希望出现什么,我走了之后,就人走茶凉的事情啊,公司现在真的不缺钱,对职员都宽容一点.”
“绝对的,陈总,公司向来很重视这一点。”
“嗯,你知道就行。”
有什么老板,就有什么下属。
不管是计算机,还是私募公司,很多高层都不理解,为什么老板这么重视公司的职员待遇。
直到后来,无穷大公司遭遇了一个重大挫折,几近破产,员工爆发出了空前的凝聚力,才让公司起死回生。
裁一个员工,比招一个还难,要经过好几个部门审核。
除非这个员工真的一无是处,又或者做了什么严重危害公司的事情,才有可能被裁。
否则的话,用老板的话来讲,技术岗位干不了,你就调他去干策划,或者营销岗,实在不行当清洁工,安保人员,也行。
任何人,都不可能是一无是处的,总能找到他的价值。
既然你们人事部把人招进来了,就要处理好这些。
以至于在很多年后。
外界流传着这样一句话:进了无穷大公司,就等于进了养老院,比大厂工资还高,比国企还稳定,这辈子都不用愁。
不过这都是很多年后的事情了,现在的无穷大公司,仍然处于“空心”的尴尬境地。
因为缺少“核心技术”。
离开计算机公司之后,都已经是下午了,陈伟东和陈杰就此准备找个地方吃饭。
李晞儿却突然抓着他的手,近乎哀求道:“去我家吃饭吧,就一次行不行?我爸都在等你了”
看她可怜兮兮的模样,陈伟东不禁有些心软。
很多事情,确实也应该做个了断了。
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从黄河集团出来,陈伟东和陈杰又去了计算机公司。
他当即召开了临时会议。
只邀请了前几年从大陆过来的技术人员。
他们现在很多都是岗位的骨干,甚至某个业务方向的负责人。
很多人都一头雾水,不过也心有所感。
“大家这几年,过的还习惯吧?”
陈伟东并没有和他们谈工作,反而微笑的跟他们聊起了家常。
这里的许多人,当初都是从京城过来的,来到香江这个国际大都市的时候,还有些干瘦,营养不良,甚至土里土气。
现在经过三年的适应,已经完全融入到了这里,脸色也变的红润了,有的人还胖了好几圈,衣着打扮都有了翻天覆地的变化。
绝大部分人,甚至都已经学会了粤语。
“陈总,公司给的福利待遇太好了,导致我们很多人都要减肥了啊。”一名戴着眼镜的职员摸着肚子抱怨道。
哈哈
会议室里一片哄笑,大家都轻松了不少。
陈伟东对他有印象,三年前在黄河集团的时候,他就发现这个年轻人比较活跃,现在看他的工作牌,没想到都已经是游戏策划部的部长了。
看来公司内部在人事这方面,做的确实还不错,并没有出现“歧视”的风气,有能力任何人都可以得到晋升。
其实陈伟东并不知道,公司不仅没有歧视从大陆过来的职员,反而照顾有加。
虽然计算机公司高层几乎全是香江人,但他们都很清楚,老板都是大陆过来的,现在这些人,他的“老乡”在这里,你敢不提拔?
看见众人在香江过的都还不错,陈伟东反倒有些不好意思开口了。
其中一名职员发现了这点,他小声问道:“陈总,您今天叫我们都来这里,是有什么事吗?”
“嗯,确实是有的,而且很重要。”
陈伟东点了点头。
会议室的众人瞬间安静了下来,等待着他的进一步讲话。
“我准备回内地了,你们现在愿意跟我回去吗?”
众人面面相觑,还以为自己听错了。
陈伟东却继续说道:“回内地的话,条件可能暂时就没有这么好了,工资倒是可以上涨20%,其它方面肯定是不如香江的,比如吃喝玩.”
他的话还没说完,会议室里就爆发出了热切的回应。
“陈总!必须愿意啊!我都差不多三年没回家了!”
“谁不是啊,休年假我都没回去。”
“现在终于可以回家了吗?”
许多人热泪盈眶,犹记得当初来这里的目的,就是为了赚钱。
当时无穷大公司给出薪资太高了,以至于他们下定决心,不远千里,横跨大半个华夏来到这个金融之都。
到现在,有很多人已经连续几年没有过回家了,虽然公司有很长的年假。
因为这个年代出行并不是很方便,华夏大部分地区还是很穷的,连火车站都没有。
很多人的家都在乡镇地区,回去一趟最少也要转四五趟车。
打工人经常这样,为了赚钱连续几年不回家,并不算什么稀罕的事情。
特别是在这个年代,更是非常普遍。
对于他们来说,每个月寄钱回家,就是最大的快乐。
聊起这些,很多人都说个没完,陈伟东也乐得让他们说,只是微笑听着。
等说完了,他当即宣布道:“既然如此,给大家六个月的时间,交接一下工作,顺便放个长假,到时候回内地重新安排岗位。”
“如果有不愿意,想留在这边的,也可以,不过我提前声明,内地那边很缺人,你们回去之后,职位绝对不会比你们现在的低。”
陈伟东绝对不是哄骗他们,内地有十几亿的人口,肯定不是香江这个五百万人口的“小地方”能比的。
到时候随便开几家分公司,这几十个人都不够分的,再增加十几倍的人都能消化。
这番话让在场很多人最后一点的顾虑也烟消云散,他们刚晋升“领导”不久,现在要他们回内地重新开始,还真有些不舍得。
散会之后,陈伟东又和宋云江等公司高层开了个小会。
“老宋,你现在也是上市公司CEO了,很多事情也可以独当一面了吧。”陈伟东看着他,微笑说道。
“陈总,这个月就要走了吗?这么急?”
宋云江没想到这一天这么快就来了,内心非常不舍。
自己从一个小程序员,成为了香江排的上号的大富豪,全靠陈伟东力排众议的支持。
因为有他不断提供方向,公司最近两年的业务,绝对可以用野蛮生长来形容,根本不存在什么瓶颈。
虽然每个月的投入还是很大,但很多项目已经开始盈利,预计今年的财报肯定会有所改善。
互联网寒冬?不存在的。
那是你们的寒冬,我们这边,依旧火热。
“是啊,天底下没有不散的宴席,以后这边就靠你们了。”陈伟东站了起来,拍了拍他的肩膀,语重心长的说。
“放心吧,陈总,我们一定会按照你定制的计划执行下去。”
宋云江不知道该说什么好,只能不断肯定、保证,表示一定会将公司打理好,不辜负陈伟东的期望。
“那就好,我可不希望出现什么,我走了之后,就人走茶凉的事情啊,公司现在真的不缺钱,对职员都宽容一点.”
“绝对的,陈总,公司向来很重视这一点。”
“嗯,你知道就行。”
有什么老板,就有什么下属。
不管是计算机,还是私募公司,很多高层都不理解,为什么老板这么重视公司的职员待遇。
直到后来,无穷大公司遭遇了一个重大挫折,几近破产,员工爆发出了空前的凝聚力,才让公司起死回生。
裁一个员工,比招一个还难,要经过好几个部门审核。
除非这个员工真的一无是处,又或者做了什么严重危害公司的事情,才有可能被裁。
否则的话,用老板的话来讲,技术岗位干不了,你就调他去干策划,或者营销岗,实在不行当清洁工,安保人员,也行。
任何人,都不可能是一无是处的,总能找到他的价值。
既然你们人事部把人招进来了,就要处理好这些。
以至于在很多年后。
外界流传着这样一句话:进了无穷大公司,就等于进了养老院,比大厂工资还高,比国企还稳定,这辈子都不用愁。
不过这都是很多年后的事情了,现在的无穷大公司,仍然处于“空心”的尴尬境地。
因为缺少“核心技术”。
离开计算机公司之后,都已经是下午了,陈伟东和陈杰就此准备找个地方吃饭。
李晞儿却突然抓着他的手,近乎哀求道:“去我家吃饭吧,就一次行不行?我爸都在等你了”
看她可怜兮兮的模样,陈伟东不禁有些心软。
很多事情,确实也应该做个了断了。
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